2019年脊髓脊柱外科博士后研究人员招聘简章-首都医科大学三博脑科医院官网(北京三博脑科医院)

2019年脊髓脊柱外科博士后研究人员招聘简章

2019-09-23 16:41 作者:医助小雨

首都医科大学三博脑科医院博士后流动分站现面向全国招收脊髓脊柱外科博士后研究人员。

招收博士后条件

1. 具有博士学位、品学兼优、身体健康、具备较高的学术水平和较强的科研创新能力;

2. 年龄一般在35岁以下，获得博士学位一般不超过三年;

3. 热爱科学研究，具有强烈的上进心，能在合作导师指导下独立开展工作;

4. 专业理论扎实，熟练掌握常用实验技术;

5. 具备较强的英文阅读能力和一定的英文写作能力;

6. 如申请人在近三年取得高水平重要学术成果(如高水平学术论文、学术专著、发明专利等)，经至少2名专家推荐(附专家亲笔推荐书原件)，入站条件可适当放宽;

7. 达到所属学科的博士后入站标准。

招收名额及要求

合作导师：范涛

(1) 研究方向：颅颈交界区畸形、寰枢椎脱位、脊髓脊柱肿瘤

应聘条件：具有主治医师职称或已完成第一阶段住院医师规范化培训的神经外科、脊髓脊柱外科、骨科、疼痛脊柱科等相关学科博士;首都医科大学或其他院校神经外科、脊髓脊柱外科、骨科、疼痛脊柱科等相关学科的博士。

岗位职责：承担神经外科脊髓脊柱专业相关研究工作，顺利完成出站要求

诚挚地欢迎其他院校神经外科脊髓脊柱专业博士生，骨科脊髓脊柱专业博士生报名。

留院工作条件

1. 思想品德端正，遵守社会公德与学术惯例，具备较强的团队合作意识，身心健康，遵守院内各项规章制度;

2. 在站期间综合表现突出，获得导师推荐;

3. 在站期间科研成果突出，至少满足下列条件之一

(1)获得国家自然科学基金资助;

(2)博士后科学基金资助;

(3)发表至少一篇SCI文章。

招收程序

1. 发送简历至邮箱：xiabin@sbnkjt.com;

2. 资格审查：由医院人事部和科教部联合初试，由导师进行复试;

3. 考核与体检：进站前提交半年内的体检报告，每季度进行考核;

4. 审批：由人事部负责履行录用审批单，逐级审批签字;

5. 签署协议：通过复试后，由人事部负责通知协议的签署事宜。

1. 联系人：夏宾

2. 电话：010-62856901

邮箱：xiabin@sbnkjt.com